Die Globalisierung und Digitalisierung der Arbeitswelt eröffnet immer wieder neue Möglichkeiten der Zusammenarbeit und Flexibilität. Ob hybride Arbeitsmodelle oder Remote Work – sowohl die Ansprüche der Mitarbeiter*innen als auch der tobende War for Talents führen zu neuen Herausforderungen für HR.
Interview
HR in unsicheren Zeiten ▷ Interview mit Eva Stock
“Die HR-Abteilung ist eine Art Lautsprecher gegenüber dem Management, besonders in Krisenzeiten.”
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Ob durch Fusionen, Insolvenzen, Neuausrichtungen oder wie im aktuellen Fall, eine Pandemie – viele Unternehmen gehen im Lauf der Zeit durch unsichere Zeiten und Veränderungsprozesse, die ihre Belegschaft verunsichern können. Welche Rolle kommt dabei HR zu?
