Es gibt Unternehmen, die auf viele Mitarbeiter*innen besonders attraktiv wirken. Sie haben auch in Krisenzeiten weniger Personalfluktuation und scheinen keine Probleme damit zu haben, auch in Bereichen, in denen der War for Talents besonders stark wütet, die besten Kandidat*innen für sich gewinnen zu können.
08
Feb
Feb
Ohne Organisationsdesign kommen heutzutage die wenigsten Unternehmen aus. Egal, ob es sich um die Aufgabenverteilung, die interne Kommunikation oder die Unternehmensstruktur handelt, Organisationsdesigns sorgen für Klarheit und helfen dabei, Synergien zu identifizieren und Prozesse zu optimieren.
08
Dez
Dez
Als unsere Gründerin Katrin Müller vor drei Jahren den Startschuss zu Lisantix gab, tickten die Uhren gefühlt noch anders: physische Meetings, Geschäftsreisen und jede Menge Events waren selbstverständlicher Teil unseres Alltags. Beispielsweise etwa die Eröffnung unseres verpartnerten Coworking Spaces in Leipzig, der inzwischen längst auch Ableger in Berlin hat.
16
Nov
Nov
„Die HR-Abteilung ist eine Art Lautsprecher gegenüber dem Management, besonders in Krisenzeiten.“ Ob durch Fusionen, Insolvenzen, Neuausrichtungen oder wie im aktuellen Fall, eine Pandemie – viele Unternehmen gehen im Lauf der Zeit durch unsichere Zeiten und Veränderungsprozesse, die ihre Belegschaft verunsichern können. Welche Rolle kommt dabei HR zu?
11
Nov
Nov
Wir freuen uns, Linda Merrett als neue Partnerin bei Lisantix willkommen zu heißen. Mit Linda gewinnen wir eine international erfahrene HR-Spezialistin hinzu, die über mehr als sieben Jahre Erfahrung in Recruiting und HR sowie als Coach verfügt. Sie hat sowohl Start-ups in unterschiedlichen Wachstumsphasen betreut als auch große Brands wie Rolls Royce innerhalb verschiedener Projekte […]